عناوين بحوث تخرج في إدارة الأعمال

يعد تخصص إدارة الأعمال من التخصصات الهامة والتي يسعى الطلاب إلى دراستها بشكل كبير، وذلك نظرا لتوفر العديد من فرص العمل لخريجي هذا التخصص.

وتكمن أهمية تخصص إدارة الأعمال في أنه يعد العديد من الطلاب لتولي المسؤولية في إدارة الشركات التجارية.

ولكي يلتحق الطالب بتخصص إدارة الأعمال عليه أن يحصل على الشهادة الثانوية العلمية بمعدل جيد جدا بحيث يؤهله لتحقيق الحد الأدنى التي تطلبه الجامعات من أجل أن يدرس الطالب هذا التخصص فيها.

ويغطي تخصص إدارة الأعمال حاجة السوق العالمية في إدارة أعمال التسويق، وإدارة الموارد البشرية والتجارة الإلكترونية، بالإضافة إلى نظم المعلومات الإدارية، والنقل الدولي.

تبلغ مدة دراسة إدارة الأعمال أربع سنوات يحصل بعدها الطالب على شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال، وقبل أن يحصل الطالب على شهادة البكالوريوس يجب عليه أن يقوم في السنة الدراسية الأخيرة ببحث تخرج في إدارة الأعمال، ويناقش هذا البحث أمام لجنة المناقشة.

ويكون بحث التخرج الذي يقوم به الطالب المرحلة الأخيرة في دراسته الجامعية، وفي حال أراد الطالب الحصول على الماجستير في إدارة الأعمال فإن عليه الدراسة لمدة ثلاث سنوات أخرى، بينما تحتاج دراسة الدكتوراه إلى خمس سنوات.

وخلال سنين الدراسة يتعلم الطالب كيفية وضع الحلول للمشاكل التجارية، وذلك من خلال دراسة تلك المشاكل، كما يدرس الطالب كيفية دراسة الأعمال التجارية بنجاح، وكيفية تحقيق الأرباح الكبيرة من التجارة.

يدرس الطالب خلال سنين الدراسة العديد من المقررات ، ومن أبرز هذه المقررات:

الدراسات الرياضية والإحصائية: ويتعلم الطالب في هذا المقرر كيفية القيام بالأعمال الإحصائية والرياضية المتعلقة بالإدارة، وذلك من خلال اطلاعه على البرمجة الخطية، واللوغاريتمات، وحسابات التكامل والتفاضل.
علم الإدارة: ويساعد هذا المقرر الطالب على اتخاذ القرار الاقتصادي المناسب، والذي يساهم في تحقيق التطور والتقدم في المؤسسة التجارية التي يديرها.
دراسات الاقتصاد: ويختص هذا المقرر بدراسة الاقتصاد الكلي والاقتصاد الجزئي، ومن خلال هذا المقرر يطلع الطالب على أنظمة الاقتصاد المختلفة، والعوامل التي تؤدي إلى ارتفاع الأسعار وانخفاضها، ومن خلال هذه المادة يقوم الطالب بدراسة مجموعة من الظواهر الاقتصادية كالتضخم، البطالة، الكساد، كما يطلع الطالب على التجارة الدولية.
الدراسات التمويلية: ومن خلال هذا المقرر يتعرف الطالب على الوضع المالي لأي مؤسسة تجارية، كما يتعلم كيفية تمويل هذه المؤسسة، وكيفية توزيع الأسهم فيها.
المحاسبة: ومن خلال هذا المقرر فإن الطالب يتعرف على مبادئ المحاسبة، فيقوم بقراءة البيانات المحاسبية، ومن ثم يعمل على تحليل هذه البيانات.

ويعد اختصاص إدارة الأعمال من الاختصاصات التي توفر العديد من فرص العمل للطلاب، حيث أن هذا المجال مطلوب وبشدة في سوق العمل، ومن أبرز الوظائف التي يوفرها هذا التخصص:

مدير مالي في إحدى الشركات.
مدير تسويق.
مدير إنتاج.
القيام بالجدوى الاقتصادية للمشاريع.
القيام بالدراسات الاقتصادية.

وكما تحدثنا في فقرة سابقة إن نيل الطالب لشهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال تحتاج من الطالب أن يقدم بحث تخرج، ويعاني الطالب من بعض الصعوبات أثناء كتابة بحث التخرج.

ومن الصعوبات التي يعاني منها الطالب اختيار موضوع بحث التخرج، وصعوبات تتعلق في طريقة كتابة بحث التخرج.

ويعد اختيار عنوان بحث التخرج من الصعوبات التي يعاني منها الطالب، حيث يجب عليه أن يختار عنوانا مميزا، سهل الحفظ وواضح ويرتبط ببحث التخرج.

ونظرا لأهمية بحث التخرج قررنا تخصيص هذا المقال لتقديم باقة من عناوين بحوث التخرج في مجال إدارة الأعمال.

عناوين بحوث تخرج في إدارة الأعمال

واقع تبني منظمات الأعمال الصناعية للمسؤولية الاجتماعية.
واقع تنبي منظمات الأعمال الصناعية للمسؤولية البيئية.
تقييم متطلبات نجاح مشروع الحكومة الإلكترونية من وجهة نظر العاملين في الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب في إمارة أبو ظبي.
ممارسات إدارة الموارد البشرية وأثرها في تحقيق التمييز المؤسسي.
نظم دعم القرارات كمتغير وسيط في تعزيز أثر المعرفة الضمنية على جودة القرارات الاستراتيجية.
مدى التزام الشركات بتطبيق إدارة الجودة الشاملة.
مدى إدراك السلوك الأخلاقي لمندوبي المبيعات ودوره في تحقيق رضا العملاء.
مدى إدراك المديرين لأسلوب المقارنة المرجعية في الأعمال الإلكترونية.
متطلبات المواصفات الدولية 10015 في البرامج التدريبية وأثرها في أداء المديرين في أمانة عمان الكبرى.
علاقة الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العالمين.
سلوكيات القيادة التحويلية وأثرها على الإبداع التنظيمي.
دور جودة الخدمة في تعزيز أثر التوجه بالزبائن على الرضا في بيئة الجامعات الأردنية الخاصة.
دور المعرفة السوقية في اختيار الاستراتيجيات التنافسية.
دور البنوك التجارية الأردنية في تمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة في الأردن.
دور الائتلافات الداخلية في تخفيض الصراعات التنظيمية.
دور إدارة المعرفة في تحقيق ضمان جودة التعليم العالي.
دور أسلوب القيادة التحويلية في تفعيل إدارة المعرفة وأثرهما على أداء المنظمة.
دور أبعاد جودة الخدمة وقدرات التعلم التنظيمي في تطوير ثقافة التميز.
أثر العوامل التنظيمية والاقتصادية التي تواجه المرأة الأردنية في تولي المواقع القيادية.
تقييم جودة أداء وسائل الاستثمار الرابحة المضاربة المشاركة المنتهية بالتمليك في البنوك الإسلامية السعودية.
تحليل حجم تداول أسهم البنوك المدرجة في بورصة عمال باستخدام نموذج السلاسل الزمنية.
بناء أنموذج مقترح لقياس أثر رأس المال الفكري على كفاءة أداء كليات الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب في الكزيت.
العوامل المؤثرة على نمو الودائع المصرفية في الأردن خلال الفترة ما بين عام 1998 و 2007.
استراتيجية توظيف الموارد البشرية وأثرها في تحقيق الميزانية التنافسية.
استراتيجية تمكين الموارد البشرية وأثرها في تحقيق الأهداف الاستراتيجية في البنوك التجارية في دولة الكويت.
استخدام مدخل التقييم الاستراتيجي لقياس الأداء باستخدام بطاقة التقييم المتوازن.
استخدام التحليل العاملي في تحديد عوامل النجاح الحرجة لتطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة وأثرها على أداء المستشفى العسكري في مملكة البحرين.
أثر مستوى تطبيقات نظم المعلومات الإداري على أداء البنوك التجارية الأردنية أثر استراتيجية النمو على الأداء التسويقي لدى شركات التأمين الكويتية ودور التوجه السوقي كمتغير وسيط.
أثر تحليل السوق على جدوى إقامة المشروعات الاستثمارية الصغيرة.
أثر تبني أنماط المسؤولية الاجتماعية في تحقيق الميزانية التنافسية.
أثر الاتصالات الإدارية في تحقيق فاعلية القرارات الإدارية.
أثر تطبيق الذكاء الاصطناعي والذكاء العاطفي على جودة اتخاذ القرار.
أثر الوظائف الإدارية الأساسية على أداء منظمات الأعمال التعليمية الخاصة.
أثر القيادة التبادلية في تحقيق الأهداف الاستراتيجية/ دراسة تطبيقية على قطاع الصناعات النفطية في دولة الكويت.
أثر التسويق الداخلي في تحقيق الالتزام التنظيمي المتعدد الأبعاد للعاملين في أمانة عمان الكبرى.